为进一步加强团队凝聚力，提升员工的归属感，推进员工之间的沟通与互换，11月8日公司进行2024年三季度入职留想日座谈会活动。本次活动约请了入职三年、五年的员工代表共18人现场参会，财政副总监马圆圆，人力行政部副经理王金满莅临活动现场。
活动伊始，主持人向与会人员介绍了本次活动的有关情况。接着各参会人员顺次做自告奋勇，并分享了他们自入职以来的成出息程及动人瞬间；与会人员寂仔刚迈出大学堂门就参与MG电子的新鲜血液，也有经验丰硕的职场达人，只管各人布景各别，但他们都一致表白了对公司的感激之情，感激公司提供的辽阔平台。自从参与MG电子，他们的幼我能力得到了显著提升，并对公司的未来和幼我发展远景抱有无限等待。
本次参会的员工都是19年或21年参与公司的，他们不仅见证了公司四、五、六出产线的顺利投产，更在遭逢水灾和疫情时感触到了公司如家人般的深切关切与温暖。
活动靠近尾声时，马总监做总结讲话，她首先代表公司对各人暗示热烈的祝贺和感激Ｗ⒍烁魅硕嗄昀炊怨ぷ鞯闹С，并强调公司的迅速发展离不开每一位员工的共同致力；同时她也指出未来充斥了机缘与挑战，寄语在座的各位，要以越发盛开的心态积极进建新知识，把握新技术。在这个一日千里的时期，唯有夯实基础、不休提升自我，能力抓住每一个机缘，迎接每一个挑战并实现幼我的职业发展指标。也但愿每一位同事都能维持勤恳踏实的工作态度，当真对待每一项工作，注沉细节，钻营卓越，共创公司越发美好的未来！在活动现场，马总监与王经理还向与会员工发放了入职留想日礼物。
岁月如梭、时光荏苒。在奋斗的征途上，我们既是追梦人，也是铺路者。那些熠熠生辉的成就，无不源自对妄想的执着谋求和对峙不懈的奋斗。让企业文化的光线照亮MG电子前行之路，在未来的岁月里，通过不懈的致力，钻营卓越的业绩与成就，不休提升幼我价值，共同铸就鲜丽，创造更好的MG电子。